HR Business Partner Kelet-Magyarország
A Provident Pénzügyi Zrt. HR csapatába
új kollégánkat keressük
HR Business Partner
munkakörbe
Kelet-Magyarország üzleti egységébe.
Mi vár Rád a Providentnél?
Stabil és innovatív nemzetközi, de mégis családias környezetben dolgozunk otthonról és az irodából egyaránt. Fontos számunkra a rugalmasság, így a munkarendünk egyensúlyban van a magánéletünkkel. Közösségünk rendkívül összetartó és támogató, bármikor számíthatunk egymásra. Odafigyelünk dolgozóink megbecsülésére, jóllétére, egészségére, melyet széleskörű és Munkatársaink igényeire szabott juttatási csomaggal ismerünk el: egészségbiztosítási szolgáltatás, bónuszrendszer, szakmai képzések, tréningek, belső vállalati programok, sportolási lehetőség.
Amiben számítunk a szaktudásodra:
Felelősség a Kelet-Magyarországi Értékesítési Régió humán erőforrás gazdálkodásáért;
Üzleti és stratégiai partnerként részt venni a régiót érintő döntések meghozatalában;
Szervezetfejlesztési és munkajogi kérdésekben támogatni a vezetőket;
Felelősség a régió létszámkeretének betartásáért és a bérköltségek folyamatos nyomon követéséért;
Felőse a karrier és utódlástervezésnek, kompenzációs javaslatokat tenni;
Felügyeli a teljesítményértékelési folyamatokat, nyomon követi az értékeléseket;
HR csapatot (generalista, adminisztrátorok) vezetni, támogatni és fejleszteni;
Munkáltatói jogkör gyakorlása;
Részt venni a HR területet érintő lokális és nemzetközi projektekben;
Figyelemmel kísérni a HR trendek alakulását, és a munkaerőpiaci változásokat
Amire szükséged lesz a pozíció betöltéséhez:
Szakirányú felsőfokú végzettség
Minimum 3-5 éves, nagyvállalati vagy multinacionális környezetben szerzett HR szakmai tapasztalat;
Tárgyalási szintű, magabiztos angol nyelvtudás
Legalább 1 év people management tapasztalat;
Munkajogi és munkaügyi törvények alapos ismerete;
Asszertív kommunikációs képesség; coaching szemlélet;
Kiváló problémamegoldás és proaktivitás;
Nagyfokú teherbírás és utazási hajlandóság;
B kategóriás jogosítvány és vezetési tapasztalat
Amit biztosítunk számodra:
Vállalati gépjármű és üzemanyag költség támogatás; laptop, mobiltelefon; változatos, önálló feladatok, új kihívások;
Fejlődési és továbbképzési lehetőségek;
Teljesítmény alapú éves bónusz;
Cafeteria;
Egészségbiztosítási szolgáltatás;
Rugalmas munkaidő;
Heti 3 nap home office lehetőség;
Professzionális, modern irodai környezet;
Stabil hátterű munkahely magyar és nemzetközi jelenléttel támogató, együttműködő, jó hangulatú közösség;
Nyitottság új ötletek megvalósítására, hatékonyságnövelő javaslatokra
Munkavégzés helye: Kelet-Magyarországi üzleti egysége - Nyíregyháza, Debrecen, Miskolc, Szolnok, Békéscsaba
- Terület
- Szakértői és vezetői állások
- Terület
- Humán erőforrás
- Munkavégzés helye
- Békéscsaba, Debrecen, Miskolc, Szolnok, Nyíregyháza
- Munkaidő
- teljes munkaidő
- Munkarend
- Hibrid munkavégzés